Die Hälfte der hiesigen Unternehmen berichtete im Jahr 2023 von zunehmenden Problemen bei der Besetzung von Führungspositionen. Wird ein Mangel an Führungskräften zunehmend zum Problem?
Diese Frage stellt das Institut der deutschen Wirtschaft in einem aktuell erschienenen Report. Wie die Hälfte der hiesigen Unternehmen berichtete, waren im Jahr 2023 weniger Beschäftigte bereit, Führungsverantwortung zu übernehmen. (IW)
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